在就業(yè)暖民心行動(dòng)中,黃山市屯溪區(qū)創(chuàng)新工作思路,創(chuàng)建“靈工崗”“媽媽?shí)?rdquo;等就業(yè)崗位,以靈活就業(yè)為就業(yè)困難群眾開辟家門口就業(yè)增收新路徑。
在黃山市哥德威爾服飾有限公司的生產(chǎn)車間,章美苗正在生產(chǎn)線上忙碌著。作為一名8歲孩子的母親,之前章美苗更多地承擔(dān)著照顧家庭和孩子的責(zé)任,不能準(zhǔn)時(shí)準(zhǔn)點(diǎn)上下班讓她始終找不到合適的工作?呻S著“靈工崗”“媽媽?shí)?rdquo;的設(shè)立,她的煩惱不復(fù)存在。“在媽媽?shí)従蜆I(yè),工作時(shí)間可以靈活安排。”章美苗告訴記者,她們是拿計(jì)件工資,時(shí)間可以自己合理安排,“這樣既能照顧到家,收入也不錯(cuò),現(xiàn)在一個(gè)月也有6000多元的收入。”
順暢的就業(yè)渠道,靈活的工作時(shí)間,計(jì)件的工資發(fā)放,有效地破解了就業(yè)瓶頸,連接起勞動(dòng)力供需市場(chǎng)的兩端,幫助越來(lái)越多地求職“困難戶”實(shí)現(xiàn)了在家門口的穩(wěn)定就業(yè)。“我剛來(lái)上班的時(shí)間,只有五六個(gè)姐妹,現(xiàn)在我們廠里靈活就業(yè)的已經(jīng)有五六十人了,這種就業(yè)的方式對(duì)我們來(lái)說(shuō)真的是很方便,工作生活兩不誤。”靈工崗員工王子鳳向記者介紹說(shuō),他們村的很多姐妹知道有這個(gè)崗位的工作,都向我打聽(tīng),大家都很感興趣。
“今年我們開設(shè)了媽媽?shí)、靈工崗,在人社部門的幫助下,我們今年靈活用工這塊增加了50多人,占到了我們總用工量的40%,這讓我們企業(yè)接單更有信心,生產(chǎn)更加紅火,今年前幾個(gè)月,我們的產(chǎn)值較去年同期增加了10%左右,訂單已經(jīng)排到了七月份。”黃山市哥德威爾服飾有限公司副總經(jīng)理吳偉國(guó)說(shuō)。
在暖民心就業(yè)促進(jìn)行動(dòng)實(shí)施過(guò)程中,屯溪區(qū)針對(duì)部分勞動(dòng)者臨時(shí)就業(yè)和彈性用工需求,在服裝加工、超市餐飲、賓館服務(wù)等領(lǐng)域細(xì)致摸排用工方式,為企業(yè)量身定制精細(xì)化用工方案,先后增加靈活就業(yè)崗位700多個(gè)。
同時(shí)該區(qū)還制作并推出了鄰工集市App,高效搭建求職招聘線上和線下兩個(gè)平臺(tái),助力求職者快速就業(yè)。今年以來(lái),已有500多名求職者通過(guò)“靈工崗”等方式實(shí)現(xiàn)就業(yè)。“我們集合政策、項(xiàng)目、資金,多方發(fā)力,扎實(shí)推進(jìn)暖民心就業(yè)促進(jìn)行動(dòng),全力推廣靈工崗,媽媽?shí)彽葝徫唬瑢?shí)現(xiàn)就業(yè)的精準(zhǔn)匹配。目前,全區(qū)已開發(fā)靈工崗位700多個(gè),今年已有500多勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)。”屯溪區(qū)公共就業(yè)和人才服務(wù)中心主任胡建軍說(shuō)。(徐雅娜)
熱線電話:0551-62620110
舉報(bào)電話:0551-64376913
舉報(bào)郵箱:3598612204@qq.com