六安蘇埠鎮(zhèn)機關工會“四項措施” 做實做細困難職工幫扶工作

做好困難職工工作是堅持人民至上，服務大局、服務職工，保障和改善民生的一項重要舉措，六安蘇埠鎮(zhèn)機關工會找準工作切入點、結(jié)合點、著力點，及時精準做好困難職工建檔立卡，不斷提升服務職工的能力和水平。

加強摸排，精準識別。為精準掌握困難職工情況，蘇埠鎮(zhèn)機關工會通過深入企業(yè)和入戶走訪等形式，對已建檔和擬申報建檔的困難職工調(diào)查摸底，切實掌握困難職工的生活、醫(yī)療、住房、子女上學等實際困難，對照建檔具體標準及要求，對符合條件的困難職工家庭，按程序進行建檔幫扶，切實做到精準識別，應建盡建、不漏一戶。

入戶核查，摸清情況。嚴格按照困難職工檔案管理實施辦法和相關要求，對困難職工的家庭收入、致困原因、幫扶需求等情況進行入戶走訪核實，摸清致困原因，理清幫扶思路。同時深入細致做好困難職工思想教育工作，引導困難職工轉(zhuǎn)變思想觀念，堅定信心決心，通過辛勤勞動早日擺脫困難。

實時跟蹤，動態(tài)管理。按照“一戶一檔、一戶一策”的要求，針對性建立幫扶檔案，采取每季度一核查的方式，對建檔困難職工基本情況進行調(diào)查核實。按照最新建檔標準，對符合建檔標準的，繼續(xù)進行建檔管理；對不符合標準或達到注銷標準的及時進行注銷，并對脫困后的困難職工實行跟蹤回訪。

加強指導，提升業(yè)務水平。結(jié)合工作實際，主動深入基層，積極宣傳解讀政策要求，加強對基層工會工作人員的指導，切實提高基層工會工作人員業(yè)務水平，并要求基層工會積極宣傳工會困難職工建檔相關政策及要求，切實提升工會幫扶困難職工工作的知曉度、覆蓋面和影響力。（劉慧影）