迎江區(qū)荷花塘社區(qū)：匯聚人才力量 共建美好社區(qū)

人才是推動發(fā)展的第一動力，為推進各類人才優(yōu)惠政策宣傳進社區(qū)，安慶市迎江區(qū)孝肅路街道荷花塘社區(qū)堅持以黨建引領(lǐng)貫穿信用社區(qū)建設(shè)全過程，以書記項目“微孝夕陽紅”黨建品牌為抓手頂格推進服務(wù)人才“最后一公里”。

以組織優(yōu)勢，激發(fā)人才動能。荷花塘社區(qū)黨委始終堅持“黨管人才”原則，通過線下走訪、鄰里推薦等多渠道同步開展轄區(qū)人才信息摸底，大力宣傳人才政策，充分挖掘社區(qū)能人、網(wǎng)格員、熱心居民、志愿者等各類群體，整合資源，形成了多方聯(lián)動、協(xié)調(diào)高效、整體推進的人才工作新格局，形成社區(qū)重視抓好人才工作、企業(yè)主動做好人才工作、社會各界參與人才工作的良好氛圍。

聚人才之力，強發(fā)展之勢。荷花塘社區(qū)積極開展政策宣講活動，邀請政策制定者、專家從人才服務(wù)支持、人才發(fā)展環(huán)境、人才待遇保障、人才政策落實等方面對人才政策進行深入解讀，幫助受眾理解政策意圖和具體要求。將“人找政策”變?yōu)?ldquo;政策找人”，線下通過發(fā)放人才宣傳手冊的方式，從政策背景、人才分類認定、申請范圍等方面回答了居民們問題，并依托樓棟微信群，常態(tài)化解讀人才政策、宣傳人才工作做法、展播人才先進事跡。

激發(fā)人才活力，釋放人才動力。荷花塘社區(qū)聯(lián)和徽商銀行、四照園小學等共建單位定期開展志愿服務(wù)活動，舉辦人才講座、人才分享會等豐富多彩的活動，為人才提供展示自我、實現(xiàn)價值的舞臺，充分激發(fā)人才的積極性，強化社區(qū)凝聚力和歸屬感。(代靜)