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“懷孕就辭職”的噪音,該讓法律去清理

2021-03-17 08:50:38 來源:市場星報   編輯:楊蕊   
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近期,有網(wǎng)友在人民網(wǎng)地方領導留言板留言稱,自己在某酒店應聘過程中,被酒店經(jīng)理要求寫一份“一旦懷孕就自己辭職”的書面保證。該網(wǎng)友表示,“我覺得女性找工作受到了不公正待遇。”針對該留言,重慶市兩江新區(qū)社會保障局回復稱,“我局已向該單位進行了勞動保障法律法規(guī)宣傳,要求該單位依法維護勞動者權益。”(3月15日每日經(jīng)濟新聞)

法律意識淡薄,往往只是有些人明知故犯的冠冕堂皇的推辭,難以掩蓋其唯利是圖的本性。酒店招聘工作人員,本應該嚴格按照相關要求來執(zhí)行,在相關勞動法律的框架內(nèi)進行操作,不得突破法律的界限和邊界。過猶不及,都不允許,更何況擅自塞進自己的想法?

“懷孕就自己辭職”現(xiàn)象的存在,進一步說明一個問題,那就是在當前社會生產(chǎn)生活中,法律的剛性尚未真正得到體現(xiàn),法律的陽光尚未普照到經(jīng)濟社會生產(chǎn)生活的方方面面,仍有極個別人無視法律法規(guī),依然我行我素、為所欲為,肆意侵害其他人的利益。

小切口,反映大問題。一些輕微違規(guī)現(xiàn)象的背后,往往隱藏著違規(guī)違法的大問題,決不能忽視,必須予以嚴肅處理。相信在相關勞動保障部門的干預下,“懷孕就自己辭職”現(xiàn)象會有令人滿意的處理結(jié)果,相關人員的人身權利能夠得到有力保障。

“懷孕就自己辭職”的現(xiàn)象,也給每個人提了個醒:遇到違規(guī)違法問題,決不能忍氣呑聲,必須徹底摒棄“吃虧人常在”“得饒人處且饒人”的不良思維習慣,勇敢地拿起法律武器,毫不留情地對違規(guī)違法行為說不,并予以嚴肅處理,還法治社會朗朗乾坤、公平正義!

“懷孕就自己辭職”的噪音,該留給法律去清理,將一切違規(guī)違法行為全部清掃干凈,讓市場主體習慣于在法治的框架內(nèi)解決問題、處理問題,讓法治真正成為每個人的自覺。

于治國

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