黃山市休寧縣：激活“人才引擎” 賦能鄉(xiāng)村振興

青山綠水間的巨大蹦極跳臺(tái)，河面上搖搖晃晃的彩虹網(wǎng)橋，卡丁車、彩虹滑道、捕魚達(dá)人、搖擺橋……一個(gè)個(gè)有趣的游玩項(xiàng)目吸引了不少游客來到位于黃山市休寧縣嶺南鄉(xiāng)嶺南村的嶺南景區(qū)。這里游玩項(xiàng)目多、體驗(yàn)感強(qiáng)，已經(jīng)成為當(dāng)?shù)丶爸苓叧鞘腥巳汗?jié)假日游玩的熱門目的地，也讓位于省際邊界、地處偏遠(yuǎn)的嶺南村煥發(fā)新的活力。

由于是省際交界的山區(qū)，嶺南村老百姓的主要收入來源是茶葉、林業(yè)資源及外出務(wù)工，如何讓這一方好山好水為當(dāng)?shù)乩习傩諑�來�?jīng)濟(jì)收益，嶺南村“兩委”一班人認(rèn)為需要能人牽頭帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。村“兩委”的真情招引，吸引了在外經(jīng)商的老鄉(xiāng)吳細(xì)林回鄉(xiāng)開發(fā)旅游新業(yè)態(tài)。如今，這個(gè)集山谷漂流、玻璃滑道、高空蹦極、兒童樂園等為一體的旅游綜合體，不僅為嶺南村當(dāng)?shù)剞r(nóng)家樂和精品民宿帶來了人氣，也直接帶動(dòng)了周邊村民約100余人就業(yè)。此外，吳細(xì)林還與嶺南村以“村企合作”模式，把山水資源入股景區(qū)，讓資源變資金，提升了嶺南村集體經(jīng)濟(jì)造血能力。

鄉(xiāng)村要振興，人才是關(guān)鍵，必須要有如吳細(xì)林這樣的鄉(xiāng)村致富帶頭人、新鄉(xiāng)賢、“土專家”、“田秀才”等各類熱愛農(nóng)村的人才為支撐。近年來，休寧縣通過實(shí)施鄉(xiāng)村人才培育工程，多渠道培育各類鄉(xiāng)村所需人才，為鄉(xiāng)村振興事業(yè)注入新的活力，讓各類人才在希望的田野上闊步向前。

讓農(nóng)村的資源更有價(jià)值，就需要培養(yǎng)更多懂經(jīng)營的人才，休寧縣通過實(shí)施農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營人才培育工程，以提高科技素質(zhì)、職業(yè)技能和經(jīng)營能力為核心，抓好新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體帶頭人培育，組織好鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興“頭雁”項(xiàng)目，遴選組織合作社理事長、家庭農(nóng)場主、農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織負(fù)責(zé)人參加“頭雁”項(xiàng)目培訓(xùn)，開展農(nóng)村創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新帶頭人培訓(xùn)8次，因地制宜開展農(nóng)村電商培訓(xùn)計(jì)劃，帶動(dòng)農(nóng)村電商經(jīng)營主體發(fā)展，培訓(xùn)各類人員200人次，2022年農(nóng)村電商經(jīng)營主體新增124家，陳國峰等90人被認(rèn)定為黃山鄉(xiāng)村創(chuàng)客，吳文正等3人參評(píng)黃山鄉(xiāng)村創(chuàng)客之星，培育了一批懂經(jīng)營、善經(jīng)營的新型農(nóng)民。

人才振興，必須用好用活廣大科技人才，休寧縣通過實(shí)施農(nóng)業(yè)農(nóng)村科技人才培育工程，推進(jìn)農(nóng)技推廣體系改革創(chuàng)新，鼓勵(lì)農(nóng)技推廣人員領(lǐng)辦農(nóng)業(yè)重大實(shí)用技術(shù)推廣項(xiàng)目，深化農(nóng)技人員職稱制度改革，對(duì)全縣150名在編基層農(nóng)技人員開展脫產(chǎn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培養(yǎng)農(nóng)業(yè)科技領(lǐng)軍人才和技能推廣服務(wù)中堅(jiān)力量。加強(qiáng)基層農(nóng)技推廣隊(duì)伍建設(shè)，2022年招募了27名應(yīng)屆畢業(yè)生充實(shí)到基層農(nóng)技推廣隊(duì)伍中去，切實(shí)引導(dǎo)符合條件的高校畢業(yè)生積極投身“三農(nóng)”事業(yè)，持續(xù)推動(dòng)科技人才走進(jìn)田間地頭，把論文寫在鄉(xiāng)村振興大地上。

鄉(xiāng)村治理是國家治理體系的重要組成部分，也是實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的基石。休寧縣在推進(jìn)鄉(xiāng)村治理工作中，不斷推進(jìn)鄉(xiāng)村治理人才培育工程，實(shí)施好鄉(xiāng)村治理中心人才培養(yǎng)計(jì)劃，抓好村級(jí)黨組織帶頭人隊(duì)伍和后備力量建設(shè)，選優(yōu)派強(qiáng)駐村第一書記和駐村工作隊(duì)員，成立了以村“兩委”成員為主體的網(wǎng)格員隊(duì)伍，加強(qiáng)鄉(xiāng)村法律服務(wù)人才隊(duì)伍建設(shè)，提高鄉(xiāng)村人民調(diào)解員隊(duì)伍專業(yè)化水平，培養(yǎng)鄉(xiāng)村“法律明白人”1520人，通過政府購買服務(wù)形式聘用文化協(xié)管員、文物保護(hù)員50余名，推動(dòng)村級(jí)文化志愿隊(duì)伍建設(shè)，發(fā)展文化志愿者2400余人，真正實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村“有人治”。

下一步，休寧縣將繼續(xù)加大人才培育工作力度，創(chuàng)新機(jī)制，引進(jìn)更多高素質(zhì)人才，培養(yǎng)更多鄉(xiāng)村振興的領(lǐng)軍人才，以實(shí)際行動(dòng)推動(dòng)鄉(xiāng)村振興取得更大成就，用人才“密匙”激活鄉(xiāng)村振興的“一池活水”。

(汪淺予 姚靖雯)